Peringati HUT ke-27, SKALA Tegaskan Komitmen Dukung PT Latinusa Menuju Perusahaan yang Lebih Maju

CYBER88 | CILEGON – Serikat Karyawan Latinusa (SKALA) memperingati hari jadinya yang ke-27 dengan menggelar tasyakuran bersama di Gedung Serbaguna PT Latinusa Tbk. Kegiatan yang dihadiri jajaran manajemen, pengurus, anggota, serta para senior SKALA ini mengusung tema "LEBIH BAIK BEKERJA DAN BEKERJA LEBIH BAIK" Menuju Latinusa Jaya, Karyawan Sejahtera, dan Pensiun Bahagia.

Acara diawali dengan dzikir dan doa bersama yang dipimpin KH. Najiulloh, dilanjutkan tausiyah yang mengajak seluruh peserta untuk senantiasa bersyukur, bekerja dengan ikhlas, serta menjaga kebersamaan dalam menghadapi tantangan dunia kerja.

Ketua Panitia, H. Alif Fatahillah, menyampaikan apresiasi kepada manajemen PT Latinusa Tbk atas dukungan penuh terhadap terselenggaranya peringatan HUT SKALA. Ia mengaku, sejak bergabung di perusahaan pada 2013, baru kali ini peringatan hari jadi SKALA dilaksanakan.

"Terima kasih kepada Ketua SKALA, Pak Rachmat AS, yang telah menggagas kegiatan ini. Dzikir dan doa bersama menjadi bukti bahwa organisasi ini tidak hanya mengedepankan kebersamaan, tetapi juga rasa syukur kepada Allah SWT," ujarnya.

Ia berharap semangat tersebut menjadi motivasi bagi seluruh karyawan untuk terus bekerja secara profesional, amanah, dan bertanggung jawab demi kemajuan perusahaan.

Ketua SKALA, Rachmat AS, mengatakan usia 27 tahun merupakan momentum bagi organisasi untuk semakin matang dalam menjalankan perannya sebagai mitra strategis perusahaan. Ia mengajak seluruh anggota agar tidak sekadar menjadi penikmat sejarah, tetapi ikut menciptakan sejarah melalui karya dan kontribusi nyata.

> "Serikat bukan lawan perusahaan. Kami adalah mitra manajemen yang siap memberikan dukungan agar PT Latinusa semakin maju. Ketika perusahaan berkembang, kesejahteraan karyawan dan kebahagiaan saat pensiun akan ikut terwujud," tegasnya.

Rachmat AS juga menyampaikan penghargaan kepada para mantan ketua dan senior SKALA yang telah meletakkan fondasi perjuangan organisasi sejak berdiri pada 1999.

Salah satu tamu kehormatan, Sanusi, Ketua SKALA pertama periode 1999, mengulas sejarah lahirnya SKALA pada masa Reformasi. Ia menjelaskan bahwa organisasi tersebut dibentuk oleh Tim Lima untuk menjadi wadah perjuangan karyawan, sementara nama SKALA merupakan usulannya yang kemudian disepakati bersama.

Menurut Sanusi, nama SKALA tidak hanya merupakan singkatan dari Serikat Karyawan Latinusa, tetapi juga memiliki makna sebagai barometer, yang mencerminkan peran organisasi dalam mengawal kesejahteraan karyawan sekaligus mendukung kemajuan perusahaan.

Ia juga menjelaskan filosofi logo SKALA yang melambangkan perjuangan organisasi dalam mendorong pemerataan kesejahteraan seluruh karyawan.

"Serikat pekerja harus tetap kuat. Dalam hubungan industrial yang harmonis, serikat adalah mitra perusahaan. Namun ketika hak-hak karyawan harus diperjuangkan, serikat wajib hadir membela anggotanya secara profesional dan sesuai aturan," katanya.

Sementara itu, Direktur Utama PT Latinusa Tbk, H. Jetrinaldi, mengapresiasi peringatan HUT ke-27 SKALA sebagai momentum memperkuat sinergi antara manajemen dan serikat pekerja.

Menurutnya, tema yang diusung SKALA hanya dapat diwujudkan melalui kepedulian, kerja sama, dan kontribusi seluruh insan perusahaan di tengah tantangan industri yang semakin kompetitif.

> "Bekerja lebih baik bukan sekadar menjalankan rutinitas, tetapi menghadirkan ide, inovasi, dan kepedulian untuk meningkatkan daya saing perusahaan. Sekecil apa pun kontribusi setiap karyawan akan sangat berarti bagi masa depan PT Latinusa," ujar Jetrinaldi.

Peringatan HUT ke-27 SKALA berlangsung hangat dan penuh kekeluargaan. Kegiatan ini menjadi simbol kuatnya sinergi antara manajemen dan serikat pekerja dalam membangun PT Latinusa Tbk yang semakin maju, dengan karyawan yang lebih sejahtera dan masa pensiun yang lebih bahagia.